Казанские лицеисты изучили работу флагмана моторостроения в рамках проекта «Внимание! Профессия»Общество    30 января 2026, 12:06
Учащиеся 10 класса казанского лицея №35 «Галактика» посетили одно из старейших и самых значимых промышленных предприятий страны — Казанское моторостроительное производственное объединение, которое в этом году отмечает 95-летие. Мероприятие стало частью масштабного профориентационного проекта «Внимание! Профессия». Его организовал Штаб общественной поддержки «Единой России» в РТ при поддержке Секретаря Татарстанского регионального отделения партии, Председателя Госсовета РТ Фарида Мухаметшина. Цель проекта – через живое общение с ведущими предприятиями показать школьникам мир современных технологий, востребованные профессии и помочь в осознанном выборе будущего. В музее предприятия, которое открылось 22 апреля 1970 года, школьники увидели моторы разных лет, двигатели для отечественной авиации и уникальные свидетельства трудового подвига заводчан. Например, они рассмотрели двигатель ВК-105 ПФ, который выпускался в годы Великой Отечественной войны каждые 50 минут для фронтовых самолётов. Ребята побывали в цехе, где познакомились с высокотехнологичными процессами обслуживания и ремонта газотурбинной техники. Специалисты предприятия подробно рассказали о современных принципах управления производством, важности экономической эффективности и, что является абсолютным приоритетом для КМПО, о комплексной системе контроля качества на всех этапах. Лицеисты узнали, что создание одного газотурбинного двигателя – кропотливый, высокоточный и трудоемкий процесс. Каждый агрегат собирают несколько месяцев, а мощности предприятия позволяют выпускать 11–12 таких двигателей в месяц. При этом КМПО является еще и ключевым в России сервисным центром, куда со всей страны привозят двигатели для ремонта и модернизации. Благодаря этому завод имеет стратегическое значение для всей отечественной промышленности. «Наш проект «Внимание! Профессия» ломает стереотипы, показывая школьникам, что современный завод — высокие технологии, а не «грязный» цех. Мы ведем ребят на предприятия, чтобы они своими глазами увидели будущее, где нужны IT-специалисты и инженеры. Мы хотим, чтобы молодые таланты строили карьеру здесь, понимая престиж и значимость этой работы», – отметила заместитель руководителя Штаба Анастасия Исаева. Предприятия заинтересованы в кадрах с качественным образованием и широким набором компетенций. Они конкурируют за талантливых выпускников, предлагая достойные условия, карьерные перспективы и возможности. Именно поэтому такие экскурсии важны как для школьников, так и для самого предприятия – они помогают растить новое поколение высококвалифицированных специалистов, чей труд будет определять будущее промышленности Татарстана и России. Проект продолжает регулярную работу и расширяет географию. В ближайшее время запланированы выезды на различные предприятия республики, чтобы познакомить ребят с передовыми производствами и перспективными профессиями. Вернуться назад Новости рубрики
|
|
||||||||||||
|
|||||||||||||||||