Андрей Кондратьев дал старт 9-му сезону проекта «Кадровый резерв»

Общество    18 января 2018, 14:10
Кадровый резерв Татарстана
Кадровый резерв Татарстана
На участие в 9-м сезоне проекта «Кадровый резерв» поступило 1362 заявки из 37 муниципальных образований и 2 городских образований Республики Татарстан. Для участия в первом очном этапе отобрали 150 татарстанцев в возрасте от 16 до 30 лет

Церемония старта предъюбилейного сезона прошла в творческом пространстве «Маяковский» в Казани при участии руководителя регионального исполнительного комитета «Единой России», советника Премьер-министра РТ по общественным объединениям Андрея Кондратьева и других официальных лиц.

«Я по-доброму завидую вам. Учитывая, что сейчас открывается 9-й сезон проекта «Кадровый резерв», вы у нас такая 9-я рота, — обратился Андрей Кондратьев к участникам проекта.

— Если вы зайдете в Аппарат Президента республики, то лучшие молодые сотрудники любого отдела — выпускники «Кадрового резерва». Такую же картину можно наблюдать практически в каждом министерстве и ведомстве Татарстана».

«Чтобы стать лучшим, нужно бороться и ежедневно доказывать, что ты состоявшийся и хотел бы добиться самого важного в своей жизни, — убежден он. — Где бы ты ни был, если ты из Татарстана, то должен ежедневно доказывать родителям, друзьям, знакомым, что ты лучший. Иначе не нужно приходить на такие проекты. Ты можешь и не стать самым лучшим, но самому себе нужно доказать, что на данном этапе ты сделал шаг в правильном направлении».

По словам Андрея Кондратьева, в настоящее время Казань претендует на звание молодежной столицы Европы — соответствующая заявка подана в Брюссель.

«Это нужно, прежде всего, для вас — чтобы вы ощущали, что находитесь в крутом городе, что вы крутое поколение. А крутое поколение должно доказывать свою состоятельность. Прежде всего, я хочу, чтобы вы были думающими лидерами», — подчеркнул он.

Как сообщил Андрей Петухов, главная цель проекта «Кадровый резерв» состоит в отборе, обучении и сопровождения молодых лидеров. Это некий «социальный лифт» для молодежи республики. По его словам, в этом году для участников предусмотрено три очных плюс один бонусный и три заочных этапа.

В IX сезоне участники «Кадрового резерва» разделились на три модуля: «Менеджмент проектов в сфере молодежной политики», «Топ-менеджмент НКО» и «Социальные медиа». Первый очный этап — «Исполнитель» стартует уже сегодня в молодежном центр «Волга» и продлится до 22 января.

Ожидается, что спикерами станут Андрей Кондратьев, помощник Президента РТ Лейла Фазлеева, депутат Госдумы от Татарстана Марат Бариев, руководитель Департамента Президента РТ по вопросам внутренней политики Александр Терентьев и многие другие. В программе этого этапа запланированы лекции и тренинги с экспертами, направленные на изучение проектной деятельности, овладение управленческими и организационными навыками, целеполагание и нетворкинг, а также профильные занятия по модулям.

После первого очного этапа последует заочный этап, в рамках которого участники проведут различные мероприятия и акции по нескольким заданным темам. В феврале состоится второй очный этап — «Организатор», третий — «Руководитель» — запланирован на апрель-май. Четвертый, бонусный очный этап «Я — бренд» будет проведен в августе в Крыму. Во время прохождения заочных этапов участники выполняют задания, реализуют различные проекты — как в группах, так и самостоятельно.

Как отметил Андрей Петухов, планируется, что финалисты «Кадрового резерва» (а их будет 20-30 человек), летом нынешнего года смогут представить свои проекты на федеральных форумах и заявить их на получение грантов. Лучшие также смогут принять участие в конкурсе «Вверх!», стартующем в октябре.

Говоря о реализованных в рамках «Кадрового резерва» проектах, Андрей Петухов выделил «Казанский марафон», «Иду на выборы», антикоррупционную программу «Не дать — не взять» и многие другие. Он напомнил, что за 8 лет реализации в проекте приняли участие более 12 тысяч человек.

Выпускниками проекта стали 1940 человек, из которых более 200 «резервистов» приглашены на работу в органы государственной и муниципальной власти РТ, а более 260 человек трудоустроены на предприятиях.

За эти годы реализовано более 60 проектов, 2320 социальных акций, 240 интерактивно-образовательных мероприятий.

Выпускник проекта «Кадровый резерв», директор Казанского марафона Вадим Янгиров убежден, что успех — это огромный труд, умение увидеть и воспользоваться возможностями.

«Проект «Кадровый резерв» — это огромная возможность. Я желаю вам максимально ей воспользоваться и впитывать все знания, показать себя на миллион процентов, — обратился он к «резервистам». — Зажгитесь, впитайте в себя все возможное и покажите свои лучшие стороны».

В свою очередь член комиссии Общественной палаты РТ, президент Академии творческой молодежи, выпускник проекта Валентин Шихобалов подчеркнул, что «Кадровый резерв» — это не секта и не какая-то непонятная история.

«Татарстан сейчас лидер и хочет быть первым везде. В республике огромное количество возможностей. Но чтобы быть лидером, достичь успеха, нужны знания, опыт, ответственность и трудолюбие, — считает он. — Многие вещи мы будем вам давать и помогать впитывать в проекте «Кадровый резерв». Но вам для этого нужно больше чем на 100 процентов выполнять все задания».

Студент 3-го курса КФУ Тимур Хабибуллин впервые участвует в проекте «Кадровый резерв». «О конкурсе узнал из Интернета. Пытался попасть в проект еще в прошлом году, но не получилось пройти отбор. Год упорной работы дал о себе знать — подал заявку, рассказал о себе, представил идею своего проекта и прошел, чему очень рад», — признался он порталу «Вверх».

Проект «резервиста» заключается в том, чтобы мотивировать людей бегать на основе денежного депозита, который возвращается при успешном прохождении всех этапов. «Я пришел на проект, чтобы понять, как модернизировать свою идею, сделать ее лучше и реализовать, — признался Тимур. — У «Кадрового резерва» классный слоган — «Развиваемся сами, развивая других». Здорово получить развитие, необходимый опыт, влиться в эту структуру».

 

Для справки: Министерство по делам молодежи и спорту Республики Татарстан совместно с РОО «Академия творческой молодежи Республики Татарстан» ежегодно с 2009 года проводит Республиканский молодежный проект «Кадровый резерв». В программу проекта входят очные и дистанционные этапы обучения, направленные на саморазвитие, командообразование, социальное проектирование и повышение личной эффективности.

Кристина Иванова



Вернуться назад






Новости рубрики

18.01.2019 Проект «Вверхшифтеры выходного дня»: Увидеть Таганай и… чуть не умереть Многолюдное место, изобилующее широкими тропами и домиками для ночевок. Таким знают национальный парк «Таганай» любители активного отдыха. На первый взгляд,...
17.01.2019 Циклон принес в Казань треть нормы осадков за одни сутки – Гидрометцентр РТ В Казани с начала января выпало 34 мм осадков в виде снега, это 105 процентов месячной нормы на первый месяц зимы
16.01.2019 «Ограничения у людей в голове»: татарстанские дети описали свои истории в спорте Представители татарстанского отделения партии «Единая Россия» провели республиканский конкурс в рамках реализации федерального проекта «Детский спорт», и...


Новости

17 января, 16:18 Глава Фонда содействия реформированию ЖКХ предложил в Казани строить энергоэффективное жилье в рамках нацпроекта Любое строительство за бюджетные средства должно быть энергоэффективным, чтобы минимизировать затраты на дальнейшую эксплуатацию

17 января, 16:17 Рустам Минниханов: «Если захоранивать отходы, вся республика превратится в свалку» Президент РТ Рустам Минниханов подчеркнул необходимость строительства мусоросжигательного завода на территории республики, чтобы Татарстан не превратился с...

 

17 января, 15:17 Комиссия «Единой России» по этике провела первое заседание Первое заседание утвержденной XVIII Съездом «Единой России» Комиссии по этике прошло 16 января. В его рамках были избраны председатель Комиссии, его заместитель и...

17 января, 15:07 В Татарстане назвали новые тарифы на вывоз мусора С 1 января Татарстан перешел на новую систему обращения с твердыми коммунальными отходами, которое обеспечивается региональными операторами ООО «Гринта» и ООО...

17 января, 09:19 Хоккейный клуб «Ак Барс» вышел в плей-офф Кубка Гагарина На данный момент казанцы занимают третью строчку на «Востоке» с 70 очками в активе

16 января, 15:53 Социальный проект «#ЧеловекS» начал съемки за пределами республики Казанский социальный проект «#ЧеловекS» начал съемки за пределами республики

16 января, 15:10 Конкурс на участие в образовательном модуле «Единой России» «Политический лидер» составил 43 человека на место Прием заявок на участие в образовательном модуле «Политический лидер» Высшей партийной школы «Единой России» завершен

16 января, 14:24 «Единая Россия» законодательно сохранит право учителей и врачей принимать подарки «Единая Россия» подготовит поправки в законопроект, согласно которым учителя и врачи будут исключены из перечня должностных лиц, которым планируется запретить...

16 января, 14:22 «Единая Россия» в первом квартале 2019 года запустит экологические сервисы «Зеленая карта» и «Красная кнопка» Об этом заявил координатор партпроекта «Чистая страна», председатель комитета Государственной Думы по экологии и охране окружающей среды Владимир Бурматов

16 января, 13:08 В «Единой России» отреагировали на инцидент с голодным школьником в Набережных Челнах По мнению Асии Тимирясовой, необходимо усилить работу с педколлективами по формированию педагогической и коммуникативной культуры



© 2016 Общественно-политический портал "Вверх"
info@vverh-tatarstan.ru
телефон: +7 (843) 238-25-28
Youtube VK Facebook Инстаграм RSS
Полное или частичное воспроизведение материалов сайта (кроме фотографий), как и активная гиперссылка при цитировании, только приветствуется.
Материалы сайта (кроме фотографий), если специально не оговорено иное, доступны по лицензии Creative Commons «Attribution» («Атрибуция») 4.0 Всемирная

Наверх